老李股票技術分析研究

政府"一例一休"上路後之感想：

自從新版勞基法一例一休開始實施後每天新聞報導各行各業問題一籮框，此政策到底對於一般小老百姓勞工受薪階級是好是壞爭論不休。

政府通過新的法案雖然是為了勞工爭取福利而強制全國統一休假制度，但由於配套未盡完善導至民怨四起，因為各種行業對於市場之需求不盡相同，而如何經營、休假制度要如何制定理應由市場決定，如果硬性規定就會造成很多後遺症，比方說本人所經營之行業早在公教人員開始週休二日以後也就跟著週休二日了，因為所經營項目政府休假後需求就停頓了。

台灣長期處於物價上漲而薪資無法跟上究其原因可歸納幾點原因：

一、政黨惡鬥→台灣百姓長年處於統獨魔咒，個個政黨為了政黨利益不惜將台灣撕裂，造成族群的對立無法團結一致對外，國家認同出現問題世界上少有現象，而且過度於理想化環保意識抬頭導致外資卻步經濟發展停頓。

二、教改失敗→早在李登輝時代就已經種下今天的惡果，當年全台普設大學之政策造成今天滿街大學畢業生，可是粥少僧多，又不願屈就較粗重之工作，才會造成今日之低薪結果，雖然普遍提高全民教育水準是沒錯，但是一個社會是由各種元素組成，士農工商各安天命，每個人都想坐轎，那請問要誰來抬轎？回想當年要想進入大學就讀並非易事，除了個人的努力還須家庭環境許可，一但無法接受高等教育就會安份的提早進到社會學習一技之長藉以謀生養家活口。一個朋友早年在國小畢業以後無法繼續升學就到一家銀樓當學徒，學成後自己向親戚貸款開了一家銀樓經營至今，早在十多年前就已經擁有三間屬於自己的樓房，這種例子早年比比皆是。

三、價值觀改變→現在的年青人不像上一代人的刻苦耐勞，一遇到挫折就怨天尤人，從來不會檢討自己，每天看到新聞報導某某藝人偶像團體多麼亮麗，某某富少開著超跑到處炫富，心生幻想而不腳踏實地，造成高不成低不就。

粽合以上所述純屬個人觀點。